Mascotes a la feina?

Fa uns dies la premsa es va fer ressò d’una iniciativa en la que una empresa de Barcelona, vinculada al sector de la comunicació, havia decidit permetre que els treballadors portessin, si ho desitjaven, el seu gos a la feina. Entre d’altres coses es lloaven els suposats beneficis per a la salut i l’estat d’ànim de l’equip.

Ara bé, què diu la normativa sobre el fet de que un treballador/a porti a la feina persones alienes al lloc de treball o, fins i tot, mascotes?

A DADES i SERVEIS sabem que la conciliació de la vida laboral i familiar és un tema molt important i que cada cop ocupa i preocupa a més empreses, en el ben entès que impulsar mesures que fomentin la motivació i el compromís dels equips amb els objectius de les organitzacions és clau per a millorar la competitivitat.

Dit això, el cert és que la legislació laboral no estableix cap norma al respecte i ho deixa en mans dels possibles acords entre empresa i treballadors.

Si per les circumstàncies que siguin, un treballador es veu obligat a, posem per cas, portar el seu fill al lloc de treball (una diputada ho va fer al Congrés) o, fins i tot, si necessita que durant els primers mesos de vida l’acompanyi durant la jornada laboral, hem de tenir en compte que si bé la normativa laboral no estableix cap dret o obligació al respecte, les obligacions contractuals del treballador persisteixen.

No obstant, tot i no estar regulat expressament, l’article 34.8 de l’Estatut dels Treballadors estableix el dret del treballador a adaptar la seva jornada laboral per a millorar la conciliació d’acord amb el que estableixi el conveni o l’acord amb l’empresa. I entre les competències del Comitè d’empresa hi figura la d’implantar mesures per a la conciliació.

En qualsevol cas, s’haurà d’acordar amb l’empresa la possibilitat de portar el fill durant la jornada laboral de manera que no afecti a les seves obligacions ni a les de la resta de treballadors.

I en relació a les mascotes, què?

Doncs caldrà que s’acordi amb l’empresa. I, a més, s’hauran d’establir normes per tal de no perjudicar a la resta de treballadors i que l’animal pugui estar en unes condicions correctes. Empreses com Google o Amazon ja permeten aquesta possibilitat.

Si tens qualsevol pregunta sobre aquesta qüestió, no dubtis en posar-te en contacte amb nosaltres.

Entrades Relacionades

DADES & SERVEIS S.A. utiliza cookies propias y de terceros para ofrecerle una mejor navegación y servicio, analizando sus hábitos de navegación en nuestro sitio web.

Al continuar navegando, entendemos que acepta su uso. Para cambiar su configuración u obtener más información consulte nuestra Política de Cookies.

ACEPTAR
Aviso de cookies